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Description

Adjoint·e Finances et Ressources à la Direction du Département Réseau (actions de proximité et de solidarité)

Département Réseau
Lieu de travail 5020 Suarlée + déplacements et déménagement à Namur centre en 2023
Type de contrat Contrat Durée Indéterminée
Horaire de travail Temps-plein
Réf.: 2021-0672/AFRR/2105
Ce que la Croix-Rouge de Belgique vous offre ? 

Un contrat à durée indéterminée à temps plein  – assorti d’un package salarial complet et d’avantages extra légaux (chèques repas, assurance groupe, prise en charge à 100% des frais de transports domicile-travail, etc.) – l’offre est à pourvoir dès que possible et est basée à Suarlée (5020) avec des déplacements à Bruxelles et en Wallonie (déménagement à Namur centre en 2023). 
Rejoignez la plus grande organisation humanitaire mondiale et venez remplir un challenge passionnant !
La Croix Rouge est le plus grand mouvement humanitaire mondial, présente dans plus de 190 pays dont la Belgique. Via son Réseau, la Croix Rouge de Belgique (CRB) met en œuvre des actions de proximité en vue d’améliorer les conditions d’existence des personnes les plus vulnérables. En lien étroit avec le siège, l’équipe du Comité Provincial (salariés et bénévoles) coordonne le développement et la mise en œuvre de ces actions de proximité auprès de la population de Wallonie et de Bruxelles. Ces actions sont menées en milieu rural, semi-urbain ou urbain, par les Maisons Croix Rouge et par les volontaires qui les composent. Elles sont développées en fonction du contexte économique et social et des besoins locaux et en complémentarité avec les autres acteurs du secteur. 

Grâce à l’énergie et à l’engagement de ces bénévoles, les services Croix-Rouge sont multiples : aide matérielle et alimentaire, lutte contre la solitude et l’isolement social, accueil pour les personnes sans-abri et mal logées, activités génératrices de revenus (boutiques de seconde main, location de matériel paramédical, transport…), formation aux gestes qui sauvent, activités Jeunesse…
Fonction :
Vous rejoignez une organisation en changement et participez à son développement. 

Sous la responsabilité de la directrice du département Réseau et en collaboration étroite avec les collègues opérationnels et en lien fonctionnel avec l’équipe du département Administration et Finances de la Croix-Rouge de Belgique, vous serez amené·e à : 

Faciliter la prise de décision grâce à vos capacités d’analyse financière : 
  • Apporter une information de gestion ciblée et fiable à la direction du département pour aider au pilotage
  • Assurer l’établissement du budget annuel et le contrôle budgétaire du département et de ses entités
  • Réaliser les analyses économiques et financières nécessaires au bon pilotage opérationnel et stratégique du département
  • Piloter le contrôle interne et la justification des subsides du département
  • Réaliser un reporting financier trimestriel auprès du contrôle de gestion central

Soutenir le développement des ressources financières du département :

  • Développer les ressources financières du département, inspirer une vision stratégique de développement des ressources et en faciliter leur implémentation
  • Être force de propositions sur l’évolution des modèles économiques de nos activités pour un développement efficient et un impact toujours plus important auprès de nos bénéficiaires 
  • Piloter l’équipe (3 personnes) en charge de l’élaboration du développement de nos activités ressources (magasins de seconde main, location de matériel paramédical, service transport…)
  • Prendre en charge le reporting pour les bailleurs et partenaires financiers 
  • Superviser la qualité et le suivi des business plan des activités ressources afin d’en augmenter la rentabilité
  • Travailler en étroite collaboration avec les collègues de la cellule commerciale
Vous serez, à moyen terme, assisté·e dans ces tâches par un controleur.se de gestion.
Profil :

  • Vous avez envie d’un nouveau défi dans une organisation en changement et êtes prêt·e à construire cette nouvelle fonction
  • Vous êtes détenteur·rice d’un master en Gestion, Economie, Finances ou équivalent par l’expérience professionnelle 
  • Vous avez 5 ans minimum en gestion et développement d’activités 
  • Vous avez une expérience en gestion d’équipe
  • Vous êtes un·e pro du business plan 
  • Vous faites preuve de proactivité, de flexibilité et êtes orienté·e solution 
  • Vous avez une bonne aisance relationnelle et d’excellentes capacités de communication 
  • Vous savez vous adapter à un environnement complexe 
  • Vous êtes résistant·e au stress et savez gérer les priorités individuelles et collectives 
  • Vous avez une connaissance du secteur non-marchand et des enjeux liés au volontariat 
  • Vous êtes un·e utilisateur·rice averti·e de la suite MS Office, d’outils de gestion financière 
  • Une expérience dans une fonction opérationnelle est un atout 
  • La connaissance d’autres langues telles que l’anglais, le néerlandais ou l’allemand constitue un atout supplémentaire
  • Vous êtes en possession d’un permis B ; 
  • Vous avez un réel intérêt pour l’action sociale et humanitaire en général, pour la mission de la Croix-Rouge en particulier et vous êtes par ailleurs en accord avec ses valeurs et principes fondamentaux.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à envoyer votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation en deux fichiers attachés) via le bouton « POSTULER ».