Vos compétences financières au service de l’action humanitaire ?

Il y a un job fait pour vous au département Réseau de la Croix-Rouge de Belgique qui contribue à améliorer les conditions d’existence des personnes vulnérables, à l’étranger mais aussi en Belgique !

Un job disponible rapidement, pour une durée indéterminée à temps plein et basé à Namur centre (5000).

Les points forts du job :

• Un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein au sein de la plus grande organisation humanitaire mondiale, qui mobilise déjà 2.100 salariés et 12.000 volontaires en Belgique.
• Une rémunération en lien avec votre expérience, assortie d’avantages extra légaux : chèques repas, assurance groupe, prise en charge à 100 % des frais de transports en commun domicile-travail ou intervention dans ces frais si utilisation d’un véhicule privé, 3 jours de congés supplémentaires aux congés légaux dès la première année et 3 de plus dès l’année suivante, proratisés en fonction de votre temps de présence au sein de l’organisation…
• La possibilité de télétravailler après une période d’écolage, avec l’indemnité correspondante.
• Une fonction riche et remplie de challenge au sein d’une équipe dynamique et professionnelle.

VENEZ RELEVER UN CHALLENGE HUMAIN AU SEIN DU PLUS GRAND RESEAU HUMANITAIRE MONDIAL !

Le service Finances et Ressources du Département Réseau a pour rôle d’apporter un support aux entités opérationnelles dans les matières : infrastructures et sécurité des bâtiments, achats, finances, comptabilité, digitalisation et contrôle de gestion. En cohérence avec les objectifs du Mouvement Croix-Rouge et en pleine complémentarité avec les organes de coordination supra-locaux (Wallonie, Région de Bruxelles-Capitale et Communauté Germanophone), ce service met ses expertises à disposition des équipes locales pour soutenir les activités sociales et solidaires auprès de la population ainsi que professionnaliser leur gestion.

Nos forces ?

• Un réseau de plus d’une centaine d’entités locales qui permettent une présence de proximité dans les villes et communes de Wallonie et de Bruxelles.
• 8000 volontaires actifs au quotidien.
• Une centaine de salariés pour accompagner et soutenir ces équipes engagées dans leurs localités.
• Une expertise spécifique et des partenariats nombreux.

En tant que contrôleur(se) de gestion, vous rejoignez une organisation en changement et participez à son développement dans le cadre d’un travail collaboratif/d’équipe.

Sous la supervision de la responsable Administration et Finances du Département Réseau et de la responsable du Contrôle de Gestion Centralisé (fonction matricée), en étroite coordination avec les responsables d’entités (Coordination, Comités Provinciaux, Maisons Croix-Rouge/Sections locales et services supports), votre mission principale consiste à fournir, dans les délais, une information de gestion ciblée, organisée, fiable, aux entités Croix-Rouge de Belgique pour améliorer le pilotage et la performance de l’organisation.

A ce titre :

• Vous réalisez et analysez le suivi budgétaire et les prévisions par entité, par activité et en global pour le Réseau, vous préparez les points d’étapes financiers mensuels, trimestriels et annuels à destination du Directeur du Département et du Directeur Administration & Finances de la Croix-Rouge. Dans ce cadre, vous :
• participez au contrôle périodique des éléments de la comptabilité ayant été identifiés comme devant faire l’objet de vérification et respectez le calendrier préétabli de celles-ci ;
• élaborez et mettez à jour les tableaux de bord de suivi financier et de gestion des entités et des activités ;
• identifiez et suivez les risques et opportunités lors des clôtures mensuelles / trimestrielles ;
• réalisez des analyses spécifiques pour appuyer le pilotage des entités et activités ;
• Vous effectuez le suivi des subsides et réalisez les éléments financiers (proposition, budget, avenant, rapport) nécessaires à l’obtention et à la justification des conventions et subsides auprès des bailleurs/partenaires, en veillant à l’éligibilité des pièces et au respect de la conformité aux règles bailleur. Dans ce cadre, vous ;
• veillez au respect strict des échéances dans les justifications des subsides et financements de tiers et faites le lien avec les opérations afin de garantir cet objectif ;
• participez activement, en cas d’audit, à la préparation et aux réponses à apporter ;
• En collaboration avec l’équipe du Contrôle de Gestion et des Managers du Département Réseau, vous initiez et menez l’élaboration du budget annuel (processus structuré et participatif), sur base du forecast, et préparez sa consolidation pour le Réseau ;
• Vous appuyez et collaborez avec les responsables (volontaires et salariés) d’entités sur les thématiques financières et certains processus comptables (e.a. favoriser la remontée et la qualité des éléments comptables pour accélérer le processus de clôture mensuelle) en faisant preuve d’empathie et de pédagogie ;
• Vous collaborez dans le cadre de dossiers/projets concernant la gestion et le développement des activités ressources ;
• Dans la cadre d’une optique qualité, vous êtes force de propositions pour l’amélioration de votre travail, des procédures et des outils de gestion au service du Réseau ;
• Vous êtes susceptible de réaliser d’autres tâches en lien avec la gestion au sein du Département Réseau.

• Vous disposez d’une formation supérieure en gestion financière (sciences économiques ou autre) ou d’une expérience probante dans une fonction similaire ;
• Idéalement, vous faites preuve d’une expérience professionnelle en gestion financière de minimum 5 ans ;
• Vous êtes à l’aise en comptabilité (générale et analytique), en gestion financière et vous avez, de préférence, déjà suivi des subsides ;
• Orienté(e) client et résultat, vous aimez accompagner vos utilisateurs : vous partagez les informations, vous avez le sens de la communication et vous savez gérer des matières et données sensibles/confidentielles ;
• Vous avez de bonnes compétences pédagogiques avec tout type de profil – une expérience avec des volontaires est un atout sérieux ;
• Soucieux(se) de la qualité, vous êtes méthodique et rigoureux(se) ; vous êtes par ailleurs proactif(ve), curieux(se) et êtes orienté(e) solution ;
• Vous maîtrisez l’outil informatique (Excel, logiciels comptables, outils de BI…) ;
• Vous pouvez gérer votre stress et tenir des délais imposés par nos partenaires ;
• Vous pensez que les procédures servent à faciliter les activités opérationnelles et qu’il est possible de les faire évoluer ;
• Vous partagez les principes et les valeurs de la Croix-Rouge ;
• La connaissance d’autres langues telles que l’allemand (activités en communauté germanophone), l’anglais ou le néerlandais constitue un atout supplémentaire ;
• Vous disposez du permis B et êtes prêt(e) à vous déplacer sur les différents sites.

CDI – tems plein – Namur (5000) – à pourvoir à partir du 1er septembre 2025

Ce job est fait pour vous ? Expliquez-nous pourquoi et envoyez-nous votre curriculum vitae et lettre de motivation via le bouton « JE POSTULE ». Nous sommes impatients de vous connaître !