Ce que la Croix-Rouge de Belgique vous offre ?

Un job de terrain riche de sens et de défis dans le domaine de l’action sociale de proximité. Une fonction à pourvoir dès que possible et basée à Namur (5000) avec des déplacements fréquents dans la province de Namur.

L’occasion de mettre vos compétences au service des plus fragilisés et de contribuer à

une société plus inclusive, au sein d’une organisation humanitaire composée de plus de 12.000 volontaires et 2.100 salariés.

Les points forts du job :

Un contrat de remplacement à durée indéterminée à 6/10ème temps au sein du plus grand réseau humanitaire mondial

La possibilité d’influer directement sur la qualité et l’efficacité des actions d’aide aux personnes fragilisées

Une rémunération en lien avec votre expérience, assortie d’avantages extra légaux : chèques repas, assurance groupe, prise en charge à 100 % des frais de transports en commun domicile-travail, 3 jours de congé supplémentaires aux congés légaux dès la première année et 3 de plus dès l’année suivante

Un milieu professionnel qui partage des valeurs d’engagement, de bienveillance, de diversité et de coopération

VENEZ RELEVER UN CHALLENGE HUMAIN AU SEIN DU PLUS GRAND RESEAU HUMANITAIRE MONDIAL !

La Croix-Rouge de Belgique est une organisation humanitaire composée de plus de 13.000 volontaires et 1.200 salariés. Elle agit pour améliorer les conditions d’existence des personnes vulnérables et prévenir les crises humanitaires. Elle lutte contre l’isolement et la marginalisation par le renforcement des liens sociaux.

Grâce à son réseau de volontaires, la Croix-Rouge propose des actions sociales de proximité, de solidarité et de secours à la population et en particulier aux personnes les plus vulnérables. Dans la province de Namur, les activités sont mises en oeuvre par 14 entités locales (Maisons Croix-Rouge). La Coordination provinciale de Namur accompagne et soutient ces équipes de première ligne.

La Croix-Rouge est active dans le secteur de la seconde main en offrant la possibilité d’acheter des vêtements à petits prix dans un cadre convivial. Elle collecte les dons dans ses Maisons Croix-Rouge (MCR), puis les trie afin de les revendre par le biais de ses vestiboutiques, brocantes et bouquineries situées à l’intérieur ou en-dehors des Maisons Croix-Rouge. Les bénéfices financent les actions sociales, tout en permettant à des personnes ayant des difficultés matérielles de se vêtir dignement.

En lien fonctionnel avec la coordinatrice seconde main du Département, en tant que  coordinateur ou coordinatrice seconde main pour la Province de Namur, vous travaillez sous la responsabilité de la directrice provinciale. Vous aurez pour mission principale d’accompagner et soutenir le développement de l’activité seconde main de la province.

En fonction des besoins et capacités de l’entité locale :

• Epauler, conseiller, appuyer les équipes de volontaires ;
• Focus sur l’accompagnement des équipes vers les outils de digitalisation (programme de gestion des magasins de seconde main).
• Mise en œuvre de la norme d’activité seconde main de la Croix-Rouge (prix, qualité, rotation de la marchandise, remises sociales, etc.) ;
• Développement et suivi de l’activité tout en tenant compte des besoins sociaux de l’entité, en collaboration avec les coordinateurs en MCR ;
• Conseil dans l’aménagement des locaux et mise en avant des produits ;
• Aide au recrutement de nouveaux volontaires, soutien à la planification et répartition des tâches, formation des volontaires ;
• Aide à la création des partenariats locaux ;
• Faire connaitre, développement la visibilité et la communication autour des magasins de seconde main ;
• Susciter l’échange de bonnes pratiques avec les entités locales ;
• Développer des initiatives en vue de dynamiser les sites de vente ;

• Adhésion aux valeurs et les principes de la Croix-Rouge.
• Fibre commerciale et sociale,
• Formation commerciale, de gestion et/ou en sciences humaines ou expérience équivalente de min. 2 ans
• Expérience en gestion d’équipe et de projet, adhésion au travail collaboratif
• Bonne capacité d’utilisation des outils informatiques
• Dynamique, pédagogue, force de propositions et de solutions, à l’aise dans la gestion et l’animation de groupes/de réunions
• Une expérience de travail au sein d’une équipe de bénévoles constitue un atout
• Connaissances sur l’économie circulaire, l’économie sociale, le secteur de la seconde main et de réemploi
• Prise d’initiatives tout en respectant le cadre de déploiement de l’activité
• Vous faites preuve d’organisation, de structure
• Sens des priorités et gestion du temps
• Maîtrise du travail en réseau et/ou partenariat
• Permis de conduire B et véhicule personnel

CTR – 6/10ème – au 1/10/2025 – basé à Namur (5000) avec des déplacements fréquents dans la province de Namur.

Ce job est fait pour vous ? Expliquez-nous pourquoi et envoyez-nous votre curriculum vitae et lettre de motivation via le bouton « JE POSTULE ». Nous sommes impatients de vous connaître !

* L’abréviation F/H/D signifie Femme/Homme/Divers. Elle est utilisée dans les offres d’emploi pour indiquer que nous recherchons des candidats de tous genres et de toutes identités.

Attention !! Nous nous réservons le droit de retirer l’offre avant la date limite en fonction du nombre de candidatures reçues.